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“上面千条线，下面一根针，基层党务工作者是穿针引线的人。”常常有人这样形容作为“末梢”的基层党务工作。一名基层党务工作者要对接多个上级部门安排的工作，容易出现推着车轮转、疲于应付等状态。基层党务工作者要积极调整状态，从“细”处着手，在这复杂的工作中理出头绪，善于“穿针引线”，做一名技艺精湛的能工巧匠。

处理工作要“细”。有部分基层党务工作者错误地认为基层党建工作要求没那么高，差不多得了。在这种“差不多精神”指引下，工作成绩单自然不会好看。比如，撰写党建资料或申请报告中一个错误使用的标点符号、几个错别字、不甚规范的书写格式和装订文件，可能会被认为不是什么大事。但党建工作是基层党组织日常工作的重要组成部分，基层党组织是贯彻落实党的方针政策、推进公司生产经营的战斗堡垒，是领导广大党员搞好建设的核心力量。工作的目的是将部署和要求细化到各项工作安排之中，制定党建工作计划，明确工作目标和量化指标，并层层签订党建工作承诺书，层层分解目标任务，强化压力传导，这个过程要严谨细致。从一个错别字看工作中的“细”，需要我们少一些大而化之，以“绣花”一般的心态对待基层党建工作，把基层党建工作切切实实落到实处。

融合党建和业务关系要“细”。基层党支部书记是党建工作的第一责任人，要适应公司党建工作的实际需要，形成齐抓共管的合力。提高政治站位，将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核，围绕中心大局，建设好队伍，正确处理好党建与业务、党建与党务、形式与内容之间的关系，积极创新形式，开展党性教育，增强党建工作吸引力，使党建活动过程成为增强党员思想政治素质、提升业务素质能力的过程，有力发挥党支部的战斗堡垒作用，做到党建与业务工作互促互进，推动生产经营工作不断取得新业绩。

对待基层员工要“细”。保持党员干部的初心，履行使命，把基层员工放在各种工作的“C位”。“你离基层员工有多近，他们就对你有多亲。”“两深入、两服务”的理念应当根植于基层党务工作者心中。“一个被窝度寒夜，一床被子对半分”，我们党正是靠无数个这样温暖民心的“细心”行动赢得了人民的支持，在群众的拥戴下，取得了斗争的胜利。基层党员干部处在与基层员工距离最近、最容易听到心声和呼声的“一线前沿”，在我们看来很琐碎细小的诉求，可能在他们心中就是大事。因此，基层党员干部既要抓好关乎发展的“大事”，更应抓好寻常百姓眼中的“大事”，努力解决他们的生产生活难题，一时解决不了的，决不能“事不关己，高高挂起”而引起反感和抵触。要耐心细致地做好解释工作，注重倾听呼声，体谅疾苦，解决问题，帮助一线员工出谋划策，让基层员工真真切切感受到被“细心照顾”“悉心关怀”的温暖。

在基层员工中宣传贯彻党的路线、方针、政策，及时传达上级党组织工作要求时，进一步明确措施，给予清晰的指导——即我们当前的策略是什么，要实施哪些措施，可以有哪些效果、达到什么目标，要让大家理解为什么这样做，这样才会配合落实工作。

万丈高楼平地起，涓涓细流汇成河。基层党建工作很“细”，我们要从“细”处着手，以细心、爱心、耐心、恒心，把基层党建工作做好。